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外贸2年风风雨雨

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外贸2年风风雨雨
2017-11-16
公司是个创业公司,我在该公司外贸已2年多。工作自由,有点钱赚。

但年纪也变大了,准备要小孩。给老板提辞职,老板不准,说到12月帮他稳住那几个大客户,并拉我入股。 。

始有点心动,答应投钱入股。。。后面想来想去觉得不妥,老板突然对我态度很暧昧,而且还拉住我的手。。。我的天啊,我以前和他打交道都没几次。是我多疑了,还是==。。。

于是我又去跟老板提辞,感谢他的好意,但这好像不是我想要的生活,说像之前谈到的那样,到12月(其实,我现在也没几分钱),并拒绝入股。。

老板可能也觉得有点异样,对我说:”你觉得我对你好,那我以后就对你差一点!“”“

结果这几天,每天见面时就说一张冰冷冷的脸。。有生意去找老板沟通时,到的都是硬生生的回复。。。我的阿门阿 ,这样怎么业务啊。

其实 ,我也能理解老板的苦楚。最近采购出问题,业务经理转其他业务。我作为公司的老员工非但没有出力还给他出难题。。。你们觉得现在的我应该怎么??

一没有钱;二创业没经验;三老板留人使出各种招数;四老板态度冷漠;五 怕答应老板留下来事情 以后辞职更不容易。

如果是你们,怎么选择????其实我更爱自由,我不喜欢老板这种留人的招式,太耍流氓了。


网友回答:恩  也是 我带几个也不错

网友回答:不正常 吧  我也觉得

网友回答:o(╯□╰)o还拉小手。。

网友回答:不用辞职,直接要小孩,我们公司就是有大肚子女生一直到生前一个月还上班啊。生完了休几个月也可以回来继续上班啊。,,话说,你真要走,可以让老板再招个人,你给带出师,然手走人,不就大吉大利啦???

网友回答:不了口啊!!!我从业2年来,赚的钱都是从老板这儿拿的。我哪还有那么高的调子去谈涨工资啊。。。其实,比起涨工资那回事,我觉得业务拿提成更实际些。只是,我不喜欢老板让我辞不了职,特别是我想辞职的时候。太多挽留,让人不自由

网友回答:1,如果不想继续下去,就离好了,2,如果你感觉积累经验还可以,有,也可以离3,无论什么工作,首先要心和快乐!每天心情不怎么好,可以考虑离了,4总之,我认为可以离了,到一个新的环境下,也许更好发展呢!

网友回答:公司出现危难的时候,辞职老板挽留也在情理之中。可以尝试跟老板签个协议,准许什么时候辞职,什么样的待遇,提成结多少给你,一式两份!到时候白纸黑子,也好去口些!
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